Chômage : obligation de recherche d'emploi (PPAE)

Tout demandeur d'emploi est tenu de participer avec son conseiller Pôle emploi à l'élaboration et à l'actualisation de son projet personnalisé d'accès à l'emploi (PPAE). Ce projet détermine les offres raisonnables d'emploi correspondant au demandeur d'emploi immédiatement disponible.

Qui est concerné ?

L'obligation de recherche d'emploi s'applique si vous êtes considéré comme demandeur d'emploi immédiatement disponible.

C'est le cas, si vous vous trouvez dans l'une des situations suivantes au moment de l'inscription à Pôle emploi :

  • Vous n'exercez aucune activité professionnelle, ne suivez aucune formation professionnelle et votre situation personnelle vous permet de travailler sans délai.
  • Vous exercez (ou avez exercé le mois précédent), une activité occasionnelle ou réduite n'excédant pas 78 heures par mois.
  • Vous suivez une formation pour une durée n'excédant pas au total 40 heures ou qui vous permet d'occuper simultanément un emploi (cours du soir ou par correspondance par exemple).
  • Vous vous absentez de votre domicile habituel, après en avoir avisé Pôle emploi, dans la limite de 35 jours par année civile.
  • Vous êtes en congé maladie, congé paternité ou en incapacité temporaire de travail, pour une durée ne dépassant pas 15 jours.
  • Vous êtes incarcéré pour une durée n'excédant pas 15 jours.

Projet personnalisé d'accès à l'emploi (PPAE)

Dans les 30 jours au plus tard suivant l'inscription sur la liste des demandeurs d'emploi, vous devez élaborer avec votre conseiller Pôle emploi un projet personnalisé d'accès à l'emploi (PPAE).

Le PPAE tient compte de votre formation, vos qualifications, vos connaissances et compétences professionnelles, votre situation personnelle et familiale et la situation du marché du travail local.

Il indique :

  • La nature et les caractéristiques de l'emploi recherché
  • La zone géographique privilégiée
  • Le niveau de salaire souhaité

Le PPAE définit aussi les actions que Pôle emploi s'engage à mettre en œuvre (par exemple, de formation et d'aide à la mobilité).

Sa période d'actualisation est décidée avec Pôle emploi.

Un demandeur d'emploi immédiatement disponible pour occuper un emploi a l'obligation de participer à la définition et à l'actualisation du PPAE. Le refus d'élaborer ou d'actualiser le PPAE constitue un motif de radiation.

Relations avec Pôle emploi

Vous devez répondre aux convocations écrites de Pôle emploi (entretiens, réunions d'information, etc.).

Chaque mois, vous devez actualiser votre situation.

Recherche effective d'emploi

De votre propre initiative et sur proposition de Pôle emploi, vous devez accomplir des démarches effectives et régulières de recherche d'emploi dans le cadre de votre projet personnalisé d'accès à l'emploi (PPAE).

Ces recherches d'emploi doivent pouvoir être justifiées en produisant les copies de vos candidatures, les réponses des employeurs, les justificatifs de vos démarches en vue de la création ou de la reprise d'une entreprise ou d'autres justificatifs.

Journal de la recherche d'emploi

À titre expérimental, dans quelques départements, vous devez renseigner l'état d'avancement de votre recherche d'emploi dans votre journal de la recherche d'emploi.

L'expérimentation a pour objectif de mesurer les effets de l'obligation de renseignement complémentaire sur l'accompagnement du demandeur d'emploi.

Le journal permet de mesurer le retour à l'emploi, la détection et la prévention du décrochage dans la recherche d'emploi.

Le journal de la recherche d'emploi est expérimenté dans 2 régions. La date d’application de cette obligation dépend du département.

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Vous devez compléter votre chaque mois à l'occasion du renouvellement de l'inscription à Pôle emploi.

Cette mesure prend effet à compter du .

Offre raisonnable d'emploi

Vous devez accepter les offres raisonnables d'emploi.

Lors des actualisations du PPAE, les éléments constitutifs de l'offre raisonnable d'emploi sont révisés pour augmenter les perspectives de retour à l'emploi.

Le PPAE est actualisé périodiquement. Lors de cette actualisation, votre conseiller Pôle emploi définit avec vous les éléments constitutifs de l'offre raisonnable d'emploi.

Le refus à 2 reprises d'un offre raisonnable d'emploi peut constituer un motif de radiation de la liste des demandeurs d'emploi.

Vous n'êtes pas tenu d'accepter :

  • Un emploi à temps partiel si votre PPAE prévoit que vous recherchez un emploi à temps complet
  • Un emploi dont le salaire est inférieur au salaire normalement pratiqué dans la région et la profession concernée
  • Un emploi qui n'est pas compatible avec vos qualifications et vos compétences professionnelles

Où s'adresser : Pôle emploi

Offres d'emploi MRS (méthode de recrutement par simulation)

Rechercher une offre d'emploi sur Pôle emploi

La bonne boîte : trouver l'entreprise qui embauche sans passer d'offre d'emploi

Référence : Recherche d'emploi

Code du travail : articles L5411-6 à L5411-7

Référence : Disponibilité du demandeur d'emploi

Code du travail : articles R5411-9 à R5411-10

Référence : Obligation d'actes positifs de recherche d'emploi

Code du travail : articles R5411-11 à R5411-12

Référence : Article R5411-14 (élaboration et mise à jour du PPAE)

Code du travail : articles R5411-14 à R5411-16

Référence :

Circulaire DGEFP n°2008-18 du 5 novembre 2008 relative au projet personnalisé d'accès à l'emploi et à l'offre raisonnable d'emploi

Référence :

Instruction n°2019-1 du 3 janvier 2019 relative aux manquements aux obligations des demandeurs d'emploi et sanctions applicables

Voir aussi